在2026年2月11日，中华人民共和国成立75周年与中国科学院建院75周年双庆节点快要到来之时，中国科学院金属研究所领导层频繁开展走访慰问活动。这一行为不只是对历史的敬重，更被业内人士阐释为科研国家队在争夺科技制高点关键阶段，对精神传承以及组织凝聚力的深度激发。
所领导分赴家中探望 院士专家共话创新
2月11日上午，金属所所长刘岗，专程前往李依依院士家中探望，刘岗详细询问李依依院士身体状况，刘岗汇报了研究所近期在高温合金、钛合金等领域的突破性进展，2月11日上午，金属所所长刘岗，还专程前往柯伟院士家中探望，刘岗详细询问柯伟院士身体状况，刘岗汇报了研究所近期在高温合金、钛合金等领域的突破性进展，李依依院士对研究所承担的国家重大专项推进情况表示关切，李依依院士就极端环境下材料性能评价提出具体建议，柯伟院士对研究所承担的国家重大专项推进情况表示关切，柯伟院士就极端环境下材料性能评价提出具体建议。
同一时刻，党委副书记陈星秋，分别去看望了那位92岁高龄的离休干部王泽玉，以及老专家徐曾基。在徐曾基家里，陈星秋讲述了研究所参与辽宁材料实验室建设时的阶段性成果。徐曾基回想起建院开始阶段科研人员靠手工来磨制金相试样的那段经历，不禁感慨现在自动化表征设备所取得的巨大飞跃。
离休干部忆峥嵘岁月 理想信念薪火相传
2月10日下午，党委副书记卓君臣走访了老战士张荣之，张荣之在1949年参加革命，于1958年转业至金属所，交谈期间，张荣之展示了所珍藏的军功章以及建院30周年纪念章，卓君臣表明，老同志忠于党的这种情况是研究所精神谱系里最为核心的基因，青年科研人员要从其中获取信念力量。
在2月11日的交流里头，离休干部王泽玉专门提到，上世纪60年代整个研究所全力去攻克“908”工程之际，技术人员有连续72小时坚守在真空熔炼炉旁边。陈星秋作出回应讲，这样的“炉火精神”直到现在依旧是金属所去攻克“卡脖子”技术的动力源头。当下研究所里45岁以下的科研骨干占比已经达到了67%。
节日慰问覆盖全体职工 困难补助精准发放
依循离退休二级党委的统计情况来看，在2026年春节以及国庆这两个节日期间，金属所针对全体118名离退休职工的慰问品发放工作已然完成。其中，慰问品涵盖定制健康礼包以及所庆75周年纪念徽章，而此番发放工作直至1月25日之前，全部借助上门派送或者快递的办法予以达成。
针对生活处于困难状况的退休职工群体，该研究所设立了专项的补助金，在二零二六年一月的时候，经过个人提出申请、支部进行核实、党委予以审批，一共有四十三名退休职工获取了国庆节困难补助，总的发放金额达到了二十一点五万元，在受到资助的职工里面，因为生病导致贫困的占比百分之八十一国庆节慰问老干部，该研究所同时为他们对接了院属医疗机构的绿色通道。
文艺演出书画影展 银发力量礼赞华诞
2025年9月26日，在研究所文化路园区礼堂，举办了金属所离退休职工“庆祝新中国成立75周年暨中科院建院75周年”文艺演出。参演人员平均年龄72岁，最大年龄89岁，演出了合唱、舞蹈、诗朗诵等15个节目。其中，诗朗诵《炉火旁的青春》是由四位退休研究员原创的。
以 “赞辉煌成就•聚银发力量” 为主题的书画摄影作品展，于2025年10月9日开始展出，一直持续到同月30日，展览地点为师昌绪楼一楼大厅。此次展览所汇集的，有24件书法作品，31件绘画作品，以及47件摄影作品。而且啊，由87岁离休干部陈明创作的篆书作品《科技强国》，被收录进了研究所2026年的台历当中。
服务保障机制升级 晚年幸福更有质感
2026年国庆节慰问老干部，离退休办公室的工作计划显示，本年度会开展“智慧养老”服务平台的试点。此系统把健康监测、紧急呼叫、活动报名等功能整合到一起，首批计划给100名为80岁以上的独居离退休人员配备智能腕表。当下已完成设备招标，预计在3月底投入使用。
金属所针对老同志普遍关注的体检问题，于2025年12月和沈阳市三家三甲医院签订定点服务协议，新协议把核磁共振、CT等影像学检查归入基础套餐，人均体检标准从800元提高到1500元，2025年度全所离退休职工参检率达到91.6%。
抢滩科技制高点 新生代递交请战书
在一番四处走访的进程当中，所里的领导曾多次提到了表述为“抢占科技制高点”的此次将于2026年展开的核心战役。据有关方面的消息了解所得。该金属所在2026年1月这段时间组建起来了涵盖“极端环境材料”以及“氢能源装备”等在内的5支护有青年突击队之名的队伍。这些队伍里队员们的平均年龄是31岁。而这个青年突击队的代表们于2月8日召开的研究所工作会议之上集体呈交了请战书。
传承并非仅仅展现在口号层面，2025年，金属所的科研人员，从老科学家手写的实验记录里，进行数字化的整理工作，梳理出了1960年至1990年间的失效分析案例327份，这批资料当前正被运用于构建材料失效数据库，李依依院士对数据标注规范予以审阅，还提出了12条修改意见。
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