老干部局这一年:荣誉收获满满,支部活动超燃,思想建设超硬核

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揭晓省级表彰,海宁老干部党建工作获得两项殊荣,顾余善上榜,任明寅也上榜。

五好支部与优秀党员双丰收

近日,省级离退休干部党建工作评选被公布,于此期间,海宁市传来了得到胜利消息的喜讯。在全市范围内,老干部党建工作达成了具有重大突破意义的进展,存在这样一种情况,即有一个离退休干部党支部,依靠坚实的工作以及显著突出的亮点,成功拿到了省级“五好支部”的荣誉称号。与此同时,老党员顾余善、任明寅这两位同志,由于在“创先争优”活动里表现卓越,被授予了省级优秀共产党员的称号。这一荣誉得以获取,是对海宁市持续强化离退休干部党组织建设工作的最为恰当完美的肯定。

据悉,此次荣获省级“五好支部”称号的那个支部,在开展理论学习方面是走在前面的,在组织活动开展方面也是处于领先位置的,在实际作用发挥层面更是站在了前列。此支部严格依据“五好”标准,也就是支部班子处于良好状态、党员队伍素质优秀、组织设置较为完善妥当、活动开展得富有成效、群众给予良好反馈,全方位强化自身建设,从而在全市57个离退休干部党支部当中成为了标杆,成为了典范。

加强支部书记培训交流

5月25日,海宁市委老干部局组织召开了一场关键的会议,参会人员为离退休干部党支部片组长单位书记,会议着重交流了各片组上半年活动开展状况,深入探讨了“创先争优”以及“五好”支部创建工作里的特色作为和亮点之处,局主要领导出席此次会议并进行总结讲话,还部署了2024年度全市离退休干部党支部的片组工作安排。

在会议当中明确地提出来了一个事项,具体表现在全市范围内,有57个离退休干部党支部,对它们来说,必须要把片组当作基本的单位,然后按照周期去开展工作方面的交流活动。而这样的一种机制,其目的就在于借助彼此之间进行互相学习,以及互相借鉴这样的方式,进而保证各个支部而言的各种创建活动时都能够彼此达成互相促进的效果,并且实现平衡状态进而得以很好地发展,最终达成整体工作水平共同提高的这样一种结果。这样的一个举动,实际上是给全市范围之内的老干部们的党建工作的规范化以及制度化,打下了非常坚实的基础。

围绕主题开展多样活动

各离退休干部党支部踊跃回应号召,紧密围绕“迎十八、庆三十”这个核心主题,依据当地实际情况开展了各式各样的学习与文体活动,活动内容丰富多样,有深入的理论学习,有实地的参观考察,还有热烈的主题讨论,并且涵盖了歌咏比赛、舞蹈巡演以及书画展览等受老同志喜爱的文体项目。

值得予以关注的是,各个支部于组织活动之际,极其重视去把覆盖面予以扩大,以积极主动的姿态吸纳非党离退休干部参与,条件是只要不触及党内秘密,便都朝着他们去敞开大门。这样一种展现开放包容的做法,不但丰富了老干部们的精神文化生活,甚至于极大程度地增强了关于老干部的党建工作的生机以及活力,进而形成了党群共建的良好局面了。

深入学习十八大精神热潮

那么,为了能够紧密跟上时代的发展脚步,进而强化老干部的思想政治方面的建设工作,在十一月八日以及十五日这两天,海宁市借助集中与分散相互结合的形式,精心地去组织全市的老干部观看了党的十八大开幕式以及新一届政治局常委的见面会。老同志们带着激动不已的心情,认真地去聆听大会所作的报告,在第一时间知晓国家发展的大政方针。

11月19日,海宁市再度邀请了副县(市)职往上的已退居二线的以往担任领导职务的老领导参与全市领导干部会议,去深入地研习十八大报告精神。会议作出要求,各个支部要迅速展开行动,马上向所有的离退休干部党员传递并学习十八大精神,一定要将全市老干部的思想以及行动统一至十八大精神上面,借此全面推动新时期老干部的思想政治建设朝着纵深方向进展。

夯实阵地提升服务水平

市老干部活动中心依循建设“满意家园”当作施行的关键举措,持续推进活动制度的完备化进程,不断增添活动内容的多元性数量,尽力提升服务质量的优良程度。围绕“迎十八、庆三十,晚霞映潮乡”这一特定主题,该中心组织老干部参与融入到了“人保杯”老年迎春射击赛等诸多项活动之中,并且针对年度先进小组以及活动积极分子举行开展了表彰的相关事宜,如此一来极大限度地调动激发了老同志们参与活动的积极主动热情。

在此期间,老年大学于荣获省教学管理先进单位这一荣誉之后,把工作的定位确定为“教学管理巩固提高年”。该校秉持“政治建校、质量兴校、平安立校”的理念,并且依据老同志的需求,新开设了二胡戏曲班、珠算健脑班、数码摄影后期制作班等诸多班级。各个艺术团队还深入到基层老干部局工作总结,进行送戏下乡以及参与各类文化交流演出达20余次,其中舞蹈班的学员更是代表老年体协前往韩国进行演出。

强化队伍建设提升素质

市委老干部局借助“周一夜学”、“每月工作例会”等平台,强化队伍建设。开设“中层干部论坛”且开展“我们的价值观”等主题大讨论,有效提升工作人员政治理论与业务素质。今年各单位分管领导调整后,及时编印通讯录并举办培训班,完善工作网络。

经由完善信息考核奖励办法,全局信息宣传工作有了显著成效,全年给各级媒体投稿150余篇,营造了不错的尊老敬老氛围。深入展开“创先争优”以及“三民”走访活动,选派干部参加驻村锻炼,进一步使党群干群关系变得紧密老干部局工作总结,提升了老干部工作者的荣誉感和实战能力。

发觉我市老干部工作有了这般成绩,您觉得于新时代情形下,离退休干部党支部到底能够在哪些维度创新活动方式,借此更优地汇聚老同志的力量呢?欢迎于评论区留言去分享您的见解,并且点。

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