近日，市委老干部局《实施“铸魂 修枝 赋能”育才工程 铸就高素质年轻干部队伍》荣获2023年度全市机关党建优秀创新案例一等奖，《关于不断提升全市机关党建工作质量的调查与思考——以德州市委老干部局为例》和《关于发挥青年理论学习小组作用 提高青年理论学习质效的调查与思考》分别获得2023年度全市机关党建优秀调研报告一、二等奖。
近年来老干部局工作总结，市委老干部局高度重视机关党建工作。打造“沉浸式”“共建式”“融合式”主题党日。纵向联系省市县党委老干部局，横向联系市直有关部门单位，突出加强现场沉浸式党性教育，将业务工作融入主题党日重要议程，4次主题党日获评全市机关优秀主题党日案例，组织生活吸引力感染力不断增强。抓实年轻干部培养。开展“红旗银领青写作”“青悦读”“青运动”系列活动，举办干部素质能力提升培训班，青年理论学习小组被评为全市机关首批示范小组，多次获评“我来读原著”月度、季度诵读之星老干部局工作总结，有关做法在大众网、“中国老干部”“德州党建”公众号、德州日报刊登。深入开展模范机关建设。大力实施“组织生活质效双优工程”“干部素质能力提升工程”“党建业务融合发展工程”，市委老干部局被评为“2022-2023年度模范机关创建工作成绩突出单位”“2023年全市会计基础工作规范化建设优秀单位”。以党建带团建。承办全市机关“三八”节庆祝活动，组织开展工间操、柔力球等活动，积极参加全市机关趣味运动会、穿越城市赛、板式网球培训等活动，获柔力球比赛一等奖、趣味运动会团队三等奖，1名干部获评“全市青年干部志愿服务先进个人”。
下一步，市委老干部局将进一步树牢“党建×”理念，不断提高政治站位，做好结合文章，坚持围绕中心、围绕大局、围绕重点工作开展党建工作，持续推动机关党建与老干部工作深入融合、相互促进，以党建工作的实际成效推动老干部工作高质量发展。
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