近期，市委党校（行政学院）举办了2026年春季学期全体教职工大会，常务副校（院）长黄少基开展动员部署工作，为一整年的工作确定了“向前向上向好 实干实绩实效”这样的主基调。市委党校身为淮安市干部教育培训的主要渠道与主要阵地淮安市党校校长，正以务实的姿态开启“十五五”发展的全新篇章。
党校校长如何部署春季学期工作
为党育才、为党献策，这一根本任务在2月27日全体教职工大会上被黄少基提及，他不光谋全局，还鼓干劲呢，他强调要聚焦方向感这方面去提升履职能力，围绕市委“三步走”策略再健全基本培训机制，好助力解决“干部会不会干”的问题，同时要求全体教职工以国家领导人关于党校工作的重要论述作指引，通过树立和践行正确政绩观学习教育，去拧紧世界观、人生观、价值观的“总开关”。会上，针对17个内部制度，逐一展开了解读，如此这般，进一步夯实了从严治校的基础。
书记开学第一课讲了什么
在3月22日这天，市委党校2026年春季学期主体班举办了开学典礼，市委书记史志军讲授开学的第一堂课。他将主题设定为“学思践悟国家领导人重要讲话精神，奋力推动淮安‘十五五’发展行稳致远”，要求学员去汲取奋进力量、校准前行方向。书记还格外强调要培育一支高素质专业化干部队伍，强化争先劲头以及创新意识，凭借敢为人先的锐气闯出发展新路径。这场开学第一堂课给新学期的干部培训明确了方向。
AI如何赋能干部培训提质增效
于当下之时，人工智能正以深刻之势改变着各个行业领域。在4月初的时候，英山县委党校于主体班之中举行了名为“AI实用技能助力基层工作提质增效”的专题培训，其中的讲师借助DeepSeek、豆包等工具来演示信息检索以及内容生成的技巧，以生动之态诠释了“AI+基础函数=高效办公”这样的理念。南京建邺区委党校同样指导年轻公务员围绕DeepSeek等人工智能软件开展场景化训练，以此提升运用数字技术去解决实际问题的能力。始于信息检索，历经PPT制作，直至短视频生成，AI应用正渐趋成为助力干部提升工作效率的“金钥匙”。身为淮安干部培训领域的领军人物，您觉得党校系统于推进AI赋能干部培训进程里，最先应当从哪一个环节开启着手行动呢？欢迎于评论区踊跃分享您的独到见解，同时也千万别忘记为其点赞淮安市党校校长，并转发给更多心系党校工作的友人！
