新春之际开展走访活动，以此送去关怀之情，栾川县人民医院的领导班子，对退休老干部予以慰问，同时一并慰问退役军人。
温情走访暖人心
1月10日上午8时30分，栾川县人民医院党委书记是马天恒，党委副书记以及院长为张建伟，他们带领全体班子成员，分成了三个慰问小组，这些小组携带了牛奶、鸡蛋等慰问品，分别去向12位退休老干部那里，还去到4位在职退役军人职工代表家中以及他们的工作岗位进行走访。这是该院连续第8年开展新春慰问活动，今年慰问对象平均年龄达到72岁，其中最长者已经是89岁高龄了。
亲切交谈听心声
每次去到一处地方的时候，班子成员都会跟老干部们进行促膝长谈，比如问“您老身体怎么样呀”，还会说“春节快到，我们提前给您拜个早年哟”。在退休副院长李志明待的家里，马天恒仔细地询问他血压控制以及用药的情况，还当场联系老年病科的医生去为他调整治疗的方案咧。依照统计来看，这次慰问总共收集到了关于医院学科建设、人才培养等方面的意见建议23条。
倾听建议谋发展
上午10时30分 ，在退休老干部王桂荣之住房内 ，张建伟仔细记录着她对于医院信息化建设之建议。王桂荣提出 ，期望医院能够进一步对老年患者的线上挂号流程予以优化。针对老干部们所提出之意见建议栾川县老干部局，院党委进行现场办公 ，立时责成相关科室在春节之前制定出适老化就医流程改造方案 ，以确保每一件事都有着落 ，每一件事都有回音。
岗位慰问送关怀
下午2点栾川县老干部局，班子其中的成员去到了急诊科 ，还有保卫科等这些工作的一线之处 ，去看望那些正处于岗位之上的 “最美退役军人 ”代表。2025年的时候获得县级表彰的一位急诊科护士长名叫李强 ，此时正在抢救室里忙个不停。依据了解到的情况 ，这个医院里现在有退役军人职工11名 ，是分布在临床 、行政 、后勤等6个不一样的岗位上面的。慰问的小组很具体细致地了解了他们的工作方面的情况 ，并且对他们表示感谢 ，因为他们把军队的那种优良作风带到了医院里。
平凡岗位显本色
在保卫科值班室里，退役军人张海波将他于2025年12月才获取的全县安保技能比武二等奖证书给院领导进行了展示。据悉，在该院的退役军人职工当中，有8人在近三年获得过县级以上的表彰。他们于各自岗位上谨守职责，退役军人护士团队在急诊科，至2025年累计出诊次数达到了1800余次，抢救成功率高达98.5%，凭借实际行动诠释着军人的本色。
展望未来聚合力
下午4时30分，举行了一场简短座谈会，退休老干部代表刘振华于会上表明，会始终如一地对医院发展予以支持，积极地提出建议与策略。当下，栾川县人民医院三级医院创建步入了最后冲刺时期，全院职工正一同齐心协力为迎接验收做准备。这次慰问活动不但传递出了组织的温暖情怀，还凝聚起了全院上下共同创建三级医院的一致认知与强大力量。
是否你觉得医院于平常工作期间还得怎样更出色地去关注已经退役的军人职工的职业方面的发展情形，期望你能欢快在评论区留下话语去分享你个人的见解，点一下喜欢且转发出去以使更多的人能够瞧见这份温馨与体贴。
